本組合では、次世代育成支援対策推進法並びに女性の職業生活における活躍の推進に関する法律(以下「女性活躍推進法」という。)に基づき、特定事業主行動計画を策定し、目標に向けて取り組んできました。
このたび、第3期計画を策定しましたので、下記のとおり公表いたします。
男女ともに仕事と子育ての二者択一を迫られることのない職場を目指し、次世代の子どもたちを健全に育成していくための環境づくりを整備し、職員の働き方と生活の調和(ワークライフバランス)に真摯に取り組んでいきます。
「行動計画の実施状況」及び「女性の活躍状況」の公表
女性活躍推進法第19条第6項に基づき、本組合行動計画の実施状況を公表いたします。
あわせて、女性活躍推進法第21条の規定に基づき、本組合における女性の活躍状況を公表いたします。
置賜広域行政事務組合特定事業主行動計画の実施状況及び本組合における女性の活躍状況の公表(PDF)